2月3日下午，江苏悦达纺织集团党委书记、董事长凌良仲率队走进全球“灯塔工厂”——佛吉亚盐城工厂，开展了一场跨行业的深度对标交流。佛吉亚盐城工厂总经理刘立刚接待凌良仲董事长一行，并详细介绍了工厂在绿色智能转型中的探索。

走进佛吉亚盐城工厂的智能化车间，宽敞明亮的生产现场没有了传统制造业的喧嚣与油污，取而代之的是一种充满科技感的静谧与秩序。巨大的电子屏幕上，数据瀑布流般滚动，实时跳动的生产指标昭示着这座“零碳工厂”的高效运转。

除了硬核技术，人才技能的数字化转型也是此次学习的重点。在车间培训实践区，一位员工佩戴着AR眼镜，在虚拟指引下进行设备维修操作。“现在员工更像智能产线的导演。这种人机协作的新模式，为我们的人才培养提供了新思路，现在员工的培训周期从3个月缩短至2周。”

在佛吉亚盐城工厂的会议室，两家新晋“灯塔工厂”的对话将学习交流推向高潮。面对智能制造转型中的共性挑战，双方超越了行业界限，在管理理念与实践层面展开了深度共鸣。在人才培育体系中，佛吉亚“人机协作”的认证模式与悦达纺织“匠星计划”的理念相互印证；当论及设备全生命周期管理，佛吉亚的预测性维护平台与悦达的在线监测系统在方法论上形成互补。信息化建设中，双方对数据驱动决策的价值认知高度一致，特别是在质量追溯体系的建设思路上不谋而合……

“这次交流不是终点，而是起点。”双方表示，“盐城同时诞生纺织与汽车零部件两大行业的‘灯塔’，是城市的骄傲，更是产业共进的新机遇。未来双方可建立常态化交流机制，在智能制造标准共创、绿色技术共享、跨行业人才共育等方面深化合作，共同将“灯塔”的示范效应转化为推动盐城制造业向高端化、智能化、绿色化“向新而行”的优势。