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建设服务型党组织既是党的根本宗旨所在,也是新形势下满足职工群众期盼的根本要求。服务型党组织建设,既是一项复杂的系统工程,又是一项长期的历史任务。要把这项工作开展好,实施好,必须有一个载体和突破口。悦达纺织集团公司党委围绕中心工作,紧扣企业特点,大力开展“三亮三比”创建活动,引导党员践行党的宗旨,带头服务中心、服务员工,带头提高素质、提高技能,旨在以实际成效彰显党员先锋模范作用,增强党员的党性意识,为悦达纺织集团公司高质量发展提供了坚强的组织保证。
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推行“三亮”,展现党组织和党员风采
党员佩戴党徽上岗,公开党员身份,接受职工的监督,激发党员争先创优的自觉性、主动性。
党员结合工作岗位实际,梳理并亮明工作岗位职责和责任,督促党员认真履行职责,发挥模范带头作用。
结合岗位职责和特点,重点围绕提高服务能力、改进服务作风、提升服务效能、创新服务品牌等方面做出公开承诺,自觉接受职工监督。
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开展“三比”,激发党组织和党员创优争先激情
引导党员干部紧紧围绕中心工作,立足本职、强化担当、奋发有为,在推动公司高质量发展中争先锋、比贡献。
通过公开承诺和设岗定责,进一步提高党员干部履职能力,广泛开展文明服务、诚信服务、廉洁服务竞赛活动,促进工作作风的转变。
各单位通过推进开展“党员示范岗”“争旗夺星”“岗位明星”“服务标兵”等评比活动,形成比学赶超的生动局面。
把“三亮三比”活动
开展好、出成效
必须深挖细琢
精心组织
细化考核
抓重点、出亮点
党员充分发挥模范带头作用
带动全员积极广泛参与
把为员工服务
为企业服务的各项工作
做得更好
实现悦达纺织全面建设再上新台阶